Een internationaal kantoor gevestigd in de belangrijkste zakelijke en financiële centra. In Nederland zijn er ongeveer 140 medewerkers actief. De unieke waarde die Simmons & Simmons over wil brengen, is dat het graag samenwerkt als businesspartner. Het bedrijf is opgedeeld in verschillende divisies:
- gezondheidszorg en levenswetenschappen,
- financiële instituties,
- vermogensbeheer en beleggingsfondsen,
- technologie, media en telecommunicatie.
Samenwerken, Agile en Partner-geleid
De lat ligt hoog bij dit advocatenkantoor en er wordt specifiek gezocht naar uitstekende academische prestaties. In Engelse termen is dat minimaal een 2:1 of 136 UCAS-punten in het nieuwe systeem. Toch is er ook hoop voor lagere scores, als je aan kan tonen dat je over groot potentieel beschikt en een sterke aansluiting met het bedrijf hebt. Dit kun je doen door onder andere te focussen op de vereiste persoonlijke vaardigheden: analytisch, adaptief vermogen, veerkrachtig presenteren met een commerciële insteek.
Sollicitatieprocedure
Als een starter is het proces iets complexer en daarom hier een duidelijke omschrijving. De eerste stap is de online sollicitatie en een beoordelingstest. In de sollicitatie online wordt er gevraagd naar jouw academische en belangrijke prestaties. In de beoordelingstest word je getoetst of jouw werkstijlen aansluiten bij het bedrijf. Fase twee bestaat uit een online verbaal en logisch beredeneren toets. Daarnaast vindt er een video interview plaats waarin je competentie en scenario vragen beantwoord. Laat hier dus goed zien wat jij kan. De laatste stap is het bezoeken van het kantoor waar je partners, associates en trainees ontmoet. Hier neem je deel aan een meeslepende assessment center. Wanneer je voor een open dag solliciteert hoef je alleen de online sollicitatieformulier in te vullen. Voor de functie als werkstudent wordt er een gesprek met een recruiters en partner ingepland met uitsluitend een assessment op kantoor. Wanneer de uitkomst hiervan positief is kun je binnen een week een baan aanbod verwachten.
